Все вакансии Брянска

Требования: коммуникабельность, дисциплинированность, опыт работы
Обязанности: 1. Организация и проведение аттестации персонала.
2. Администрирование процессов проведения оценки и аттестации персонала и соответствующего документооборота.
3. Организация и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры персонала.
4. Организация обучения персонала;
5. Организация адаптации и стажировки персонала.
6. Администрирование процессов развития и построения профессиональной карьеры, обучения, адаптации, стажировки персонала и соответствующего документооборота.
7. Разработка плана оценки персонала в соответствии с целями организации. Определение ресурсов, выбор средств и методов проведения оценки персонала в соответствии с целями организации.
8. Проведение оценки персонала в соответствии с планами организации.
9. Сопровождение договоров с организациями - исполнителями мероприятий по оценке персонала, включая предварительные процедуры при их заключении и т.д.