Все вакансии Чебоксар

Требования: Высшее образование по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): «История», «Музеология и охрана объектов культурного и природного наследия», «История искусств», «Архитектура», «Археология», «Строительство и технология строительства», «Юриспруденция», «Градостроительство», «Землеустройство и кадастры», «Государственное и муниципальное управление».
Владение ПК (какие программы): Windows, Microsoft Excel, СЭД.
Обязанности: разработка и предложения по формированию бюджетных показателей по выполнению программ реализации концепции государственной политики Чувашской Республики в области сохранения, использования, популяризации и государственной охраны объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации;
разработка заявок по федеральным целевым программам по вопросам компетенции отдела, реализуемым на территории Чувашской Республики;
региональный государственный контроль (надзор) за состоянием, содержанием, сохранением, использованием, популяризацией и государственной охраной объектов культурного наследия регионального значения, объектов культурного наследия местного (муниципального) значения, выявленных объектов культурного наследия;
федеральный государственный контроль (надзор) за состоянием, содержанием, сохранением, использованием, популяризацией и государственной охраной объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) федерального значения;
контроль за состоянием объектов культурного наследия и систематическое наблюдение в отношении объектов культурного наследия федерального значения
Рабочее время: с 08:00 до 17:00
Дополнительно: официальное трудоустройство (заключение служебного контракта);
своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
ежемесячные надбавки к должностному окладу;
премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала и года;
ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + дополнительный отпуск за ненормированный служебный день 3 календарных дня + ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет от 1 до 10 календарных дней (в зависимости от стажа гражданской службы);
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
выплата материальной помощи 1 раз в год;
обязательное государственное социальное страхование;
бесплатное обучение (повышение профессиональных компетенций);
корпоративные и спортивные мероприятия;
карьерный рост.