Все вакансии Екатеринбурга

Требования: Требования
Опыт работы в сфере продаж стройматериалов желателен (от 1 года);
Энергичность, коммуникативные способности и стремление достигать высоких результатов;
Аналитический склад ума, умение анализировать рынок и находить оптимальные решения;
Готовность развиваться профессионально и самостоятельно совершенствовать навыки продаж;
Владение компьютером на уровне уверенного пользователя (офисные приложения, системы учета типа 1C, Bitrix).
Мы предлагаем
Обучение работе с ассортиментом продукции нашей компании;
Официальное оформление согласно Трудовому кодексу РФ, полная социальная защита сотрудников;
Гибкий и прозрачный механизм оплаты труда (фиксированный оклад плюс процент от прибыли, размер фиксированной части определяется индивидуально на собеседовании);
Регулярная своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
Удобный график работы с пятью рабочими днями и двумя выходными (с понедельника по пятницу, с 9:00 до 18:00 часов);
Корпоративная мобильная связь для ведения деловых переговоров;
Дружелюбный коллектив и возможность профессионального роста внутри компании;
Отсутствие строгого дресс-кода.
Для нас важно!
Даже если ваш опыт минимален, но имеется желание заниматься продажами в строительной отрасли, приглашаем присылать резюме или связываться по телефону в рабочие часы для обсуждения плана вашего профессионального роста.
Присоединяйтесь к команде динамично растущей компании и реализуйте себя в профессиональной среде с перспективами карьерного продвижения!
Обязанности: Компания "Авангард-Екатеринбург" приглашает на должность менеджера по оптовым продажам отделочно-строительных материалов и подвесных систем известных брендов — Albes, Armstrong, Rockfon и других.
Обязанности
Активный поиск новых клиентов и поддержание отношений с существующими партнерами;
Работа с базой постоянных клиентов, обработка запросов и комплектование объектов строительства;
Проведение встреч с заказчиками, переговоры и заключение контрактов;
Полноценное сопровождение сделок от начала до конца, включая отчетность и документацию;
Постоянное повышение уровня профессиональных компетенций.