Все вакансии Казани

Требования: Высшее образование (бухгалтерский учет).
Знание программы 1С,уверенный пользователь, знание Microsoft Office.
Опыт работы от 5 лет в аналогичной должности.
Умение работать в режиме многозадачности.
Пунктуальность.
Аналитический склад ума.

Обязанности: Ведение налогового и бухгалтерского учета по ОСНО .
Организация учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов.
Участие в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации.
Подготовка данных по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности.
Следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.
Участвовать в проведении экономического анализа финансовой-хозяйственно деятельности предприятия по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота, в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники, в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей.
Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
Участвовать в формировании постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определять возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать обоснованные системы обработки бухгалтерской информации.

Дополнительно: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Оплачиваемые больничные и отпуска;
График работы: 5/2 с 08.30 до 17.00;
Стабильная заработная плата, выплачиваемая без задержек 2 раза в месяц;
Предоставляется скидка на собственную продукцию и льготное служебное питание;
Частичная оплата стоимости путевки в детские лагеря, санатории детям;
Подарок к юбилейным датам;
Корпоративные новогодние подарки детям;
Карьерный и профессиональный рост.