Все вакансии Королева

Требования: Опыт работы по направлению деятельности;
Продвинутый пользователь ПК, Word, Excel;
Наличие опыта работы в ЗУП 1С 3.1 обязательно;
Умение работать с большим объемом информации, сводными таблицами.
Обязанности: Проводить прием, контроль, анализ, обработку табелей учета рабочего времени.
Принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе. Контролировать правильность их оформления, составлять установленную бухгалтерскую отчетность.
Оформлять и выдавать справки о среднем заработке и заработной плате по запросу сотрудников и уполномоченных лиц.
Осуществлять начисление заработной платы работникам предприятия, проводить контроль средств фонда оплаты труда.
Проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчетности.
Формировать бухгалтерские проводки по учету заработной платы, резерва отпусков и распределению ее по счетам учета затрат.
Производить:
контроль перечисления налогов и взносов в государственные страховые, социальные фонды, ИФНС;
начисления заработных плат специалистов, рабочих и служащих;
начисления пособий по социальному страхованию;
удержания из заработной платы: для уплаты НДФЛ, по исполнительным листам, постановлениям, для возмещения материального ущерба, для уплаты административных и судебных штрафных санкций;
иные начисления и платежи в рамках своей компетенции.
Подготавливать периодическую отчетность в установленные сроки, своевременно оформлять документы необходимые для осуществления своих должностных обязанностей (расчетно-платежные ведомости, расчетные листки, записки-расчеты и т.д.) в соответствии с установленным порядком, в том числе для передачи в архив.
Вести выплату зарплаты работникам предприятия.
Вести учет депонированной заработной платы.
Вести аналитический учет по счету 68 (Налог на доходы физических лиц).
Подготавливать информацию для составления баланса, отчетов о доходах и расходах денежных средств.
Принимать участие в разработке и внедрении рациональной деятельности, прогрессивных методов ведения учета на основе применения информационно-вычислительных технологий.
Оказывать помощь работникам подразделений организации по бухгалтерскому учету, экономическому анализу.
Повышать свою квалификацию по бухгалтерскому учету.
Выполнять поручения главного бухгалтера и руководителя Общества в рамках своей компетенции.