Все вакансии Новороссийска

Требования: Коммуникабельность
Дисциплинорованность
Исполнительность
Обязанности: - Осуществляет подбор персонала на вакантные должности по заявкам от руководителей с применением различных современных методов собеседования и оценки кандидатов.
- Разрабатывает планы адаптации, стажировки персонала.
- Организует обучение персонала, координирует работу по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры.
- Участвует в формировании кадрового резерва.
- Совместно с руководителями подразделений, разрабатывает и пересматривает должностные инструкции работников предприятия.
- Составляет установленную отчетность.
- Выполняет другие служебные поручения руководителя отдела персонала и директора по персоналу.