Все вакансии Новосибирска

Требования: - Группа допуска №4
- Образование не ниже средне-специального ( профильное )
Обязанности: - Ремонт и обслуживание электрооборудования свыше 1000 вольт
- Ремонт и обслуживание электрооборудования земснаряда
Рабочее время: с 08:00 до 20:00
Дополнительно: Описание работодателя: АО "Сибгидромехстрой" выполняет полный комплекс гидромеханизированных работ: добыча, транспортировка и укладка грунта в едином комплексе. Выполняет работы по направлению гидротехническое строительство.
Рабочий участок находиться По всей России : Новосибирска, Кемеровская, Томская области., Алтайский край, Пермь, Томск, Владивосток, Республика Якутия (Саха)
Готовы всему обучить!
Гибкий график работы!
Минимальный уровень заработной платы при вахте 15/15 в Республике Якутия (Саха) от 80000 тыс. руб., при вахте 30/30 от 160000 тыс. руб.
Минимальный уровень заработной платы в близлежащих регионах при вахте 15/15 от 60000 тыс. руб. при вахте 30/30 от 120000 тыс. руб. тыс. руб.

Компания предлагает:
Официальное трудоустройство с первого дня работы;
Белая и стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
Вахта 15 дней работы / 15 дней отдыха либо 30 дней работы / 30 дней отдыха;
Ежегодная индексация оплаты труда;
Годовая премия по итогам года;
Проживание в вахтовом поселке;
Качественная спец одежда и обувь;
Возмещение расходов на проезд от дома до места работы и обратно;
Компенсация 3-х разового горячего питания за счет предприятия сотрудникам, находящимся на вахте;
Мед осмотр за счет работодателя;
Возможности для профессионального развития;
Стабильная загрузка в течение всего года.
Социальный пакет:
Оплата больничного и выходные пособия;
Оплачиваемый отпуск;
Дополнительные дни к отпуску;
Материальная помощь родителям у кого дети ходят в школу на весь период обучения и на каждого ребенка;
Единовременная выплата в связи с рождением ребенка ;
Единовременная выплата к юбилейной дате сотрудника;
Корпоративные мероприятия;
Новогодние подарки и путевки в детские летние оздоровительные лагеря детям сотрудников;
Компенсация абонемента в фитнес зал;
Корпоративные выезды в Танай и Шерегеш;
Наличие Коллективного договора компании и т.д.