Все вакансии Омска

Требования: Грамотная устная и письменная речь, знание делового этикета.
Обязанности: - документационное обеспечение, работа с входящей и исходящей корреспонденцией. - ведение кадрового делопроизводства организации (прием, перевод, увольнение, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности); - формирование личных дел работников. - заполнение, учет и хранение трудовых книжек; - составление табелей учета рабочего времени; - обеспечение хранения кадровой документации (трудовых договоров, приказов по личному составу и их оснований, журналов учета и т.д.);
Дополнительно: Социальный пакет