Все вакансии Салехарда

Обязанности: Вести профессиональную деятельность непосредственную строго в рамках своей компетенции. 3.2. Способствовать созданию обстановки, в которой школьники будут чувствовать себя психологически комфортно и безопасно. Обеспечивать охрану жизни и здоровья учащихся общеобразовательного учреждения во время коррекционно-образовательного процесса.
Обследовать учащихся школы, определять структуру и степень выраженности имеющихся отклонений в их развитии, составлять заключения по результатам обследования и доводить их в допустимом объеме до сведения родителей, либо лиц, их заменяющих, и педагогов (с целью их ориентации в проблемах развития школьника).
Определять задачи, формы и методы необходимой коррекционной работы, организовывать и проводить коррекционно-диагностическую работу по определенной программе, которая включает максимальную коррекцию интеллектуальных и сенсорных нарушений, исправление нервно-психических отклонений в развитии детей, пропедевтику вторичных нарушений, обусловленных первичным интеллектуальным или сенсорным дефектом; обеспечивать дальнейшую готовность и адаптацию учащихся к нормальному школьному обучению.
Направлять детей с отклонениями (в случаях особой необходимости) на консультацию в психологические, медицинские и медико-педагогические центры.
3.6. Комплектовать группы детей, обладающих различной сенсорной и интеллектуальной патологией, для занятий с учетом их личного психофизического, сенсорного и интеллектуального развития.
Выступать посредником между учениками образовательного учреждения и всеми субъектами (администрацией, педагогическим коллективом, родителями) процесса сопровождения и коррекционно-воспитательного процесса, который проводится в школе.
Анализировать перспективные возможности школы в области осуществления проектов адаптации школьников в современном коррекционном пространстве.
Дополнительно: Выплаты компенсационного характера: -доплата за дополнительную работу (заведование кабинетом, проверка письменных работ и др.) -доплата за специфику работы (индивидуальное обучение на дому и др.) -районный коэффициент 1,6; -процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера 80%; http://sh2.edushd.ru/; Выплаты стимулирующего характера -надбавка за наличие квалификационной категории -надбавка за выслугу лет, -надбавка за интенсивность труда и др. меры социальной поддержки работников образования ссылка на адрес ее размещения в сети Интернет (https://do.yanao.ru/documents/active/93426/. Гарантии и компенсации - оплата расходов по проезду и провозу багажа, связанных с переездом лиц, заключивших трудовые договора, - оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту проведения отпуска и обратно в пределах РФ (1 раз в 2 года). Компенсация аренды жилого помещения в размере 15000 рублей.