Все вакансии Тоучина

Обязанности: 1. Осуществляет контроль над своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений директора. 2. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. 3. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. 4. При приеме на работу знакомит с положениями о дисциплине на предприятии, о рабочем времени и времени отдыха. 5. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. 6. Подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям. 7. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа. 8. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих. 9. Выдает справки о настоящей и
Дополнительно: Кадровое делопроизводство
Дисциплинированность
Ответственность
Пунктуальность