Все вакансии Тюмени

Требования: Высшее профессиональное образование по техническим направлениям подготовки

Приветствуется образование в сферах: теплоэнергетика и теплотехника, теплогазоснабжения и вентиляции, энергетика, строительство

Стаж работы по специальности от полугода

Навыки и знания работы с проектной и исполнительной документацией, актами выполненных работ, системой электронного документооборота


Обязанности: Осуществление организационно-технической подготовки к строительству и реконструкции объектов Общества для планомерного и эффективного проведения работ, рационального использования финансовых, материальных и трудовых ресурсов

Осуществление подготовки комплектов обосновывающих документов для включения в бизнес-план Общества на основе анализа технического состояния оборудования и заявок подразделений Общества по вопросам нового строительства, реконструкции и модернизации объектов Общества

Осуществление подготовки комплектов обосновывающих документов для защиты и утверждения в установленном в Обществе порядке величины строительной и амортизационной составляющей тарифа

Осуществление подготовки необходимой технической документации для организации и проведения конкурсных процедур и заключения договоров с подрядными организациями на проведение строительных

При необходимости, осуществление подготовки экспертно-техническое заключение для определения победителя при проведении конкурсных процедур по выбору подрядчика на проведение строительных работ

Участие в разработке и оформлении сводного перспективного плана строительства и реконструкции оборудования в Обществе на основе предложений структурных подразделений

Разработка и оформление сводного перспективного плана по строительству и реконструкции оборудования.
-Разработка и оформление ежегодных планов по строительству и реконструкции тепловых сетей, оборудования, зданий и сооружений совместно с иными структурными подразделениями

Контроль качества, объемов и сроков выполненных контрагентами работ.


Дополнительно: Работа в крупной теплоэнергетической компании;
Официальное трудоустройство, "белая" зарплата;
Социальный пакет;
Полис ДМС;
Коллективный договор (льготы, гарантии, компенсации);

Вакансия временная, на период отсутствия основного работника (декрет);
График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;
Профсоюзная организация;

Возможность профессионального роста и развития (корпоративное обучение).