Все вакансии Вологды

Требования: - знание Трудового кодекса РФ и иных нормативно-правовых актов действующего законодательства;
- знание специального программного обеспечения, технических систем в рамках документооборота по кадровому делопроизводству;
- ответственность и внимательность к деталям.
Обязанности: - оформление распорядительных документов по кадровым вопросам в соответствии с требованиями, предъявляемыми к ведению кадрового делопроизводства;
- ведение учета личного состава учреждения и его филиалов;
- оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с действующим законодательством;
- организация и планирование ежегодных оплачиваемых отпусков сотрудников, составление графика отпусков, ведение учета использования ежегодных оплачиваемых отпусков;
- ведение табельного учета фактического рабочего времени сотрудников учреждения;
- подготовка справок, уведомлений, заверенных копий документов работников учреждения и иных документов в соответствии с требованиями действующего законодательства.